キャンパスガイド2024｜武庫川女子大学

内定大学1・2年生短大1年生大学3年生(薬学科は5年生)大学4年生(薬学科は6年生)短大2年生「初期演習Ⅰ」で自己発見診断テストリテラシー、コンピテンシーの強化(PROGを利用)「わたしプロデュース!」(キャリアデザインに役立つ講座)個別キャリア相談(年間を通して実施)就活はじめの特別講演会業界研究学内企業説明会・業界研究会就職ガイダンスSPI模試&攻略講座個別就職相談(年間を通して実施)UIJターン就職相談会一般企業・公務員就職支援スケジュール[キャリアセンター]キャリアセミナー(少人数制セミナー)公務員就職相談(年間を通して実施)キャリアガイダンス(短大のみ)企業見学ツアー(オープン・カンパニー)キャリア支援プログラムインターンシップ模擬面接就活特訓講座内定先輩アドバイザー相談会1日集中対策講座公務員おしごと説明会就職支援プログラムPOINT>>>1入学直後からキャリア形成を支援早期から社会人・OGとの接点を持つ場を提供【企業見学ツアー】1年生から参加できるプログラム。職場の様子や雰囲気を自分で確かめることは、将来の目標設定や適性発見、企業選択に役立ちます。見学後の座談会では、社員の方から職業観を得ることができるだけではなく、企業によっては卒業生と出会える機会にもなっています。2個別のキャリア・就職相談で学生一人ひとりに寄り添ったサポートを実施経験豊かな専属のキャリアカウンセラーが学生の進路や就職に関する疑問や悩みに応えています。3OGの就職実績を含む膨大な企業・求人情報企業ファイル、卒業生の就職先、インターンシップや企業説明会に関する資料がカテゴリーごとに配置されています。4地方自治体と就職支援協定を結び、UIJターン就職を支援キャリアセンター内にあるUIJターンコーナー。全国のUIJターン就職に関する企業情報やインターンシップ、説明会などの資料が閲覧できます。040MukogawaWomen'sUniversityTOPICS>>>女性が働きやすい職場を“見える化”OGとのつながりが武庫女の就職力の鍵幅広い分野で活躍する卒業生の層の厚さとそれぞれの職場で先輩たちが積み上げた信頼、彼女たちの存在がもたらした「女性が働きやすい職場」の実績が武庫川女子大学の強みです。武庫女の学生さんを」と指名する企業も多く、女性活躍に理解ある企業からの求人が集まる傾向があります。こうした「武庫川女子大学」ならではの求人の特色を「見える化」しようと、キャリアセンターでは2022年度から求人票に「女性活躍推進認定企業」の認定状況を記載する欄を設けました。合同企業説明会等に参加する企業にも、くるみん」や「えるぼし」のマークを表示するよう求めています。また、ホームぺージでは「女性の活躍推進企業データベース」を紹介して全国的な情報を発信しています。卒業生が活躍する業界・企業は幅広く、企業見学ツアーでは卒業生に出会える機会が多くあります。座談会など卒業生だからこその本音を聞く機会があり、学生にとって大きなメリットです。卒業生が人事担当を担っているケースも多く、多方面で武庫女のつながりが実感できます。